• הרשמה
    • התחברות
    • חיפוש
    • דף הבית
    • אינדקס קישורים
    • פוסטים אחרונים
    • קבלת התראות מהדפדפן
    • משתמשים
    • חיפוש בהגדרות המתקדמות
    • חיפוש גוגל בפורום
    • ניהול המערכת
    • ניהול המערכת - שרת private

    פתרון יצירתי- שלוחת קביעת תור וחלוקה לתאריכים

    עזרה הדדית למשתמשים מתקדמים
    3
    4
    226
    טוען פוסטים נוספים
    • מהישן לחדש
    • מהחדש לישן
    • הכי הרבה הצבעות
    תגובה
    • הגיבו כנושא
    התחברו בכדי לפרסם תגובה
    נושא זה נמחק. רק משתמשים עם הרשאות מתאימות יוכלו לצפות בו.
    • כ
      כהנא נערך לאחרונה על ידי

      ברצוני לפתוח שלוחה
      בה יכנסו משתמשים, יקישו מ"ז
      וכל אחד יקבל תאריך (מתוך 3 תאריכים קבועים מראש)
      כל 30 תלמידים הם קבוצה נפרדת
      כך שהמתקשר ה- 31, למשל, יקבל את התאריך הבא. וכן הלאה
      ברצוני לצאת עם טבלת אקסל מסודרת בכל יום מיהם הבאים
      באיזה מודול הייתם ממליצים להשתמש?
      אודה לעזרתכם

      3 מ 2 תגובות תגובה אחרונה תגובה ציטוט 1
      • 3
        33064325 @כהנא נערך לאחרונה על ידי 33064325

        @כהנא
        קבלת נתונים עם הגבלה ל30 ולאחמ"כ שיעברו לשלוחה נוספת וכו

        תוכל להשתמש עם ההגדרה הזו למעבר לשלוחה הבאה (אני לא בטוח שזה יעבוק אבל אולי

        recording_and_entering_data_error_goto=/8
        
        כ תגובה 1 תגובה אחרונה תגובה ציטוט 0
        • מ
          מנסה מומחה @כהנא נערך לאחרונה על ידי

          @כהנא

          אני חושב שאקסס פילטר שמונה כניסות הוא טוב יותר לך עם הכוונה לשלוחות קביעת תור, כי בקבלת נתונים אי אפשר לקבל תור לפי מה שפנוי במערכת

          אגב במודל תור בעצמו תוכל לקבוע 30 תורים לכל יום ולקבוע את התאריכים וברגע שה30 הראשונים נתפסים זה עובר לתאריך הבא הפנוי [אפשר לעשות שיחפש תאריך פנוי רק בתאריך מסוים].

          לקבל 3 טבלאות איני יודע איך בדיוק עובדות הטבלאות של מודל תור, אבל לכאורה יש שם את זה [או שתחלק את זה בכמה שניות אחרי סידור לפי תאריך]

          תגובה 1 תגובה אחרונה תגובה ציטוט 0
          • כ
            כהנא @33064325 נערך לאחרונה על ידי

            @33064325
            רעיון גאון!
            במיוחד ההגדרה להעברה לשלוחה אחרת
            תודה!

            תגובה 1 תגובה אחרונה תגובה ציטוט 0
            • פוסט ראשון
              פוסט אחרון