• הרשמה
    • התחברות
    • חיפוש
    • דף הבית
    • אינדקס קישורים
    • פוסטים אחרונים
    • קבלת התראות מהדפדפן
    • משתמשים
    • חיפוש בהגדרות המתקדמות
    • חיפוש גוגל בפורום
    • ניהול המערכת
    • ניהול המערכת - שרת private

    תמחור הקמת מערכות

    עזרה הדדית למשתמשים מתקדמים
    6
    9
    245
    טוען פוסטים נוספים
    • מהישן לחדש
    • מהחדש לישן
    • הכי הרבה הצבעות
    תגובה
    • הגיבו כנושא
    התחברו בכדי לפרסם תגובה
    נושא זה נמחק. רק משתמשים עם הרשאות מתאימות יוכלו לצפות בו.
    • פ
      פישל מומחה נערך לאחרונה על ידי

      אשמח ממי שמתעסק בזה אם יוכל לומר איך מתמחרים כזה דבר
      למשל הקמת קו לבית ספר עם שלל שלוחות לכל כיתה.
      או הקמת קו לעסק.
      אני מדבר נטו על עלות הקמה (וכן על השירות החודשי אם יש כמה לגבות ). ולא על עלות היחידות שזה כמובן על הלקוח

      L תגובה 1 תגובה אחרונה תגובה ציטוט 0
      • L
        Liy @פישל נערך לאחרונה על ידי

        @פישל אמר בתמחור הקמת מערכות:

        אשמח ממי שמתעסק בזה אם יוכל לומר איך מתמחרים כזה דבר
        למשל הקמת קו לבית ספר עם שלל שלוחות לכל כיתה.
        או הקמת קו לעסק.
        אני מדבר נטו על עלות הקמה (וכן על השירות החודשי אם יש כמה לגבות ). ולא על עלות היחידות שזה כמובן על הלקוח

        לדעתי שעות עבודה.

        T תגובה 1 תגובה אחרונה תגובה ציטוט 0
        • T
          telepoint.ivr @Liy נערך לאחרונה על ידי

          @Liy לא משתלם לעבוד לפי שעות עבודה יש פעולות שלוקחות דקות אבל המיומנות הנדרשת לכך נרכשת בזמן רב

          L פ ש 3 תגובות תגובה אחרונה תגובה ציטוט 0
          • L
            Liy @telepoint.ivr נערך לאחרונה על ידי

            @telepoint-ivr אמר בתמחור הקמת מערכות:

            @Liy לא משתלם לעבוד לפי שעות עבודה יש פעולות שלוקחות דקות אבל המיומנות הנדרשת לכך נרכשת בזמן רב

            יש בזה משהו...

            תגובה 1 תגובה אחרונה תגובה ציטוט 0
            • פ
              פישל מומחה @telepoint.ivr נערך לאחרונה על ידי

              @telepoint-ivr אז איך תכלס לתמחר,
              כמה המינימום לפתיחת קו כולל תפריטים בסיסי
              וכן כמה סביר לקחת לשעת עבודה.

              T מ 2 תגובות תגובה אחרונה תגובה ציטוט 0
              • T
                telepoint.ivr @פישל נערך לאחרונה על ידי

                @פישל מינימום 250 ש"ח
                שעת עבודה 150 ש"ח

                תגובה 1 תגובה אחרונה תגובה ציטוט 2
                • ש
                  שואל ברצינות @telepoint.ivr נערך לאחרונה על ידי שואל ברצינות

                  @telepoint-ivr אמר בתמחור הקמת מערכות:

                  @Liy לא משתלם לעבוד לפי שעות עבודה יש פעולות שלוקחות דקות אבל המיומנות הנדרשת לכך נרכשת בזמן רב

                  לא נכון, במקרה כזה אתה אמור פשוט לתמחר את שעות העבודה שלך בהתאם
                  אתה יכול להעסיק אצלך עובד מתחיל שיעשה ללקוחות את הפעולות הפשוטות יותר במחיר זול יותר לשעה

                  תגובה 1 תגובה אחרונה תגובה ציטוט 0
                  • מ
                    מנסה מומחה @פישל נערך לאחרונה על ידי

                    @פישל

                    התמחור הידוע לי הוא מיני' 250 למערכת

                    כל שלוחה 30 ש"ח [ניתן להוזיל קצת על שלוחות מעבר וכדו' פשוטות]

                    ואם זה כולל תחזוקה אז יש להוסיף תשלום חודשי [וכללים לכמה זמן מתחייבים על שרות וכו']
                    החודשי הוא תלוי בזמן הנצרך לזה [150 לשעה זה הסכום הסביר למי שיודע כבר לבנות [לא על שעות לימוד], אבל זה רק בשביל מושג כמה אתה רוצה להגיע בשבילך, ולפי זה תתמחר את העלות]

                    @שואל-ברצינות
                    הרעיון להעסיק עובד הוא רק למי שיש לו ממש הרבה עבודות, והוא יכול לשלם משכורת נוספת, ובנוסף למה העובד לא ייקח בעצמו 150 לשעה אם הוא יודע?
                    כמובן שאם הבוס יושדע לפתח דברים רציניים באמת אז מובן ההבדל אבל כל זמן שמדובר על הקמת מערכות בסיסית, הרי הבוס והעובד היינו הך.

                    C תגובה 1 תגובה אחרונה תגובה ציטוט 1
                    • C
                      clickphone מומחה @מנסה נערך לאחרונה על ידי clickphone

                      @מנסה לפעמים למרות שהעובד יש לו את אותו רמת ידע של הבוס , הבוס מפורסם יותר ומקבל יותר עבודות ככה שזה משתלם לשתי הצדדים כי הבוס שולח לו עבודות שהעובד היה חולם לקבל

                      תגובה 1 תגובה אחרונה תגובה ציטוט 2
                      • פוסט ראשון
                        פוסט אחרון